Теория бухгалтерского учета. Конспекты лекций - Страница 3

Если положение отдельных нормативных актов противоречат друг другу, то для правильного принятия решения о том, каким документом необходимо руководствоваться, если обнаружено противоречие, необходимо определить:

1. Уровень документа (определяется по названию документа);

2. Автора документа;

3. Дату написания документа.

Учетная политика организации определяется в положении о бухгалтерском учете (ПБУ) № 1/2008 в редакции Приказа Минфина РФ от 08.11.2010 г. № 144н «О внесении изменений в нормативные правовые акты по бухгалтерскому учету».

Учетная политика – «совокупность способов ведения бухгалтерского учета:

• первичного наблюдения;

• стоимостного измерения;

• текущей группировки;

• итогового обобщения хозяйственной (уставной) деятельности предприятия».

В бухгалтерской учетной политике должны найти отражение все способы ведения бухгалтерского учета, применяемые в данной организации, по тем вопросам:

• по которым законодательство предусматривает несколько возможных вариантов ведения учета;

• по которым способы ведения бухгалтерского учета на нормативном уровне вообще не установлены.

• Учетная политика предприятия является основным внутренним документом, который регулирует порядок ведения бухгалтерского учета и отчетности.

• При выборе учетной политики учитывают следующие требования:

• постоянство учетной политики в течение длительного времени;

• соответствие принципов учетной политики действующей нормативной базе;

• извещение внешних потребителей информации об изменениях в учетной политике.

Разработка учетной политики

Учетная политика формируется главным бухгалтером предприятия на основании принципов бухгалтерского учета и оформляется приказом руководителя организации, который издается до 31 декабря года, предшествующего тому, в котором данная учетная политика будет применяться. Вновь созданная организация формирует бухгалтерскую учетную политику не позднее 90 дней с момента регистрации, но применяется учетная политика с момента регистрации. Она едина и применяется всеми подразделениями предприятия независимо от места их расположения.

Изменения в учетной политике организации допускаются при:

• реорганизации предприятия (слиянии, поглощении, разделении, присоединении);

• смене собственников;

• изменении законодательства РФ и нормативного регулирования бухгалтерского учета;

• разработке и применении новых способов бухгалтерского учета.

Результаты изменений оценивают в стоимостном выражении и сообщают пользователям финансовой отчетности.

ДОПОЛНЕНИЯ В БУХГАЛТЕРСКУЮ УЧЕТНУЮ ПОЛИТИКУ

Дополнения в бухгалтерскую учетную политику вносятся при появлении новых видов деятельности или новых видов операций, которые не осуществлялись ранее.

Все изменения и дополнения в бухгалтерскую учетную политику вносятся приказами руководителя в виде дополнений и изменений в уже действующую учетную политику.

Бухгалтерская учетная политика состоит из двух разделов:

1. Организационные аспекты;

2. Методологические аспекты.

Ресурсы – это все, что необходимо и может быть использовано организацией для:

• достижения своих целей;

• удовлетворения потребностей как самой организации, так и третьих лиц.

Успешность работы организации в целом зависит от успешности использования ресурсов, находящихся в ее распоряжении. Деятельность компании есть постоянный «кругооборот» ресурсов: ресурсы одного вида превращаются в ресурсы другого вида.

Цель деятельности коммерческой организации – прирастить (приумножить) ресурсы, которыми она располагает первоначально, т. е. получить прибыль.

Текст предоставлен ООО «ЛитРес».

Прочитайте эту книгу целиком, купив полную легальную версию на ЛитРес.

Безопасно оплатить книгу можно банковской картой Visa, MasterCard, Maestro, со счета мобильного телефона, с платежного терминала, в салоне МТС или Связной, через PayPal, WebMoney, Яндекс.Деньги, QIWI Кошелек, бонусными картами или другим удобным Вам способом.